Implementasi Etika Bisnis Islam Dalam Meningkatkan Motivasi Kerja Karyawan Pada Swalayan Suryamart Batoro Katong Kabupaten Ponorogo
DOI:
https://doi.org/10.56404/jels.v5i1.508Keywords:
Islamic Business Ethics, Work Motivation, Human Resources (HR), Suryamart SupermarketAbstract
This study was conducted to examine how Islamic business ethics are applied to employee work motivation amid competition in the modern retail market. The objective of this study is to analyze the application of Islamic business ethics to employee work motivation, as well as the strategies implemented by the Suryamart Batoro Katong supermarket in Ponorogo Regency. This study employed a qualitative approach. Data collection was conducted through observation, interviews, and documentation, which were then analyzed through data reduction, data presentation, and drawing conclusions, with validity verified through triangulation. The results of this study indicate that the application of values such as honesty, fairness, trustworthiness, and responsibility can enhance employees’ sense of loyalty, commitment, and work motivation. The strategies employed include employee training, routine evaluations, and supervision, with the aim of creating a harmonious work environment, improving service quality, and supporting productivity and the achievement of company goals.
References
Abbas, S. A. (2023). Faktor-faktor Pendorong Motivasi Dan Perannya Dalam Mendorong Peningkatan Kinerja. Balanca: Jurnal Ekonomi dan Bisnis Islam, 05(1), 45–55. https://doi.org/10.35905/balanca.v4i1.4295
Ambarwati, D., & Abroza, A. (2024). Tinjauan Literatur Tentang Etika Pemasaran Syariah: Prinsip, Implementasi, Dan Tantangan Dalam Bisnis Modern. AL MIKRAJ: Jurnal Studi Islam dan Humaniora, 3(1), 592–609.
Aqni, B. V., Purwanto, & Pudail, M. (2025). Etika Kerja Islam : Kunci dalam Meningkatkan Motivasi Pegawai di Dinas Lingkungan Hidup Kabupaten Magelang. 11(2), 387–399.
Arifudin, O., & Kartika, I. (2023). Strategi Pelatihan Berbasis Syariah Untuk Meningkatkan Kompetensi Dan Produktivitas Karyawan Pada Penerapan Nilai-Nilai Syariah Dalam Perusahaan. JPSI (Jurnal Perbankan Syariah Indonesia), 2(1), 62–79.
Buchori, & Haramain, A. R. Z. (2026). Implementasi Prinsip-Prinsip Syariah dalam Manajemen Sumber Daya Manusia pada Ritel. Student Research Journal, April.
Hariani, P. E., & Jabbar, M. R. A. A. (2026). Research Approaches and Methods in Educational Management Studies: A Literature Review and Future Research Directions. Journal of Policy Review and Innovation in Educational Management, 1(1), 71-83. https://doi.org/10.56404/priem.v1i1.454
Harmen, H., Indriani, R., & Mahyundari, A. (2024). Kerja Terhadap Kualitas Pelayanan Pada Cv . Sentosa Deli Mandiri Medan. 9(204), 1506–1515.
Hartono, A. W., Faried, A. A., Dina, N., & Dara, S. D. (2025). Peran dan Implementasi Etika Bisnis dalam Membangun Kepercayaan dan Kepuasan Konsumen di Era Persaingan Usaha Modern. JURNAL EKONOMI, MANAJEMEN, BISNIS DAN SOSIAL (EMBISS), 5, 326–332.
Heriyanto, & Taufq. (2024). Nilai-Nilai Ekonomi dan Etika Bisnis Dalam Perspektif Islam.
JIMMI: Jurnal Ilmiah Mahasiswa Multidisiplin, 1(1), 24–37.
Hisan, A. A., Rokhim, A., & Ahmadiono. (2025). Implementasi Etika Bisnis dalam Meningkatkan Kinerja Karyawan di PT Tunggal Griya Sakinah. Sanskara Manajemen Dan Bisnis, 3(03), 201–206. https://doi.org/10.58812/smb.v3i03.574
Mahayastina, Ayunengsih, N. J., & Astuti, R. F. (2025). Pentingnya etika bisnis terhadap kepuasan konsumen. Journal of Management and Innovation Entrepreunership (JMIE), 1(2), 1917–1925.
Makmur, Gusvita, M., Robi’ah, Rahmawati, D., Muslimin, & Aji, Y. A. (2025). Penerapan Nilai-Nilai Islam dalam Etika Profesi Kesekretariatan di Lembaga Pendidikan Islam. JURNAL AL-FIKRAH, 8523, 1–15.
Maulida, Novita, & Aisyah, S. F. (2024). Etika Bisnis Islam: Implementasi Prinsip Keadilan
Dan Tanggung Jawab Dalam Ekonomi Syariah. El-Iqtishady: Jurnal Hukum Ekonomi Syariah, 6, 49–61.
Nandavita, A. Y., Salsabila, P., Merza, Z. D., & Nuraini. (2025). Penerapan Etika Bisnis Islam Terhadap Perilaku Pedagang dalam Perspektif Ekonomi Islam (Studi pada Pedagang Hasil Bumi di Pasar Koga Bandar Lampung). 2(1), 2259–2270.
Nurcahyani, L., & Amaliyah. (2025). Strategi Orentasi Karyawan Baru Dalam Peningkatan Produtifitas Karyawan di Samasta Jimbaran Bali By Summarecon Agung TBK. Jurnal Manajemen, 12(3), 73–87.
Pitriani, Berlian, Z., & Baharudin. (2026). Peran Manajemen Sumber Daya Manusia Dalam Mewujudkan Lingkungan Kerja Islami. Didaktik : Jurnal Ilmiah PGSD FKIP Universitas Mandiri, 12, 188–196.
Purwandari, E., & Mukmin, A. (2025). Nilai-Nilai Etika Bisnis Islam dalam Praktik UMKM Dendeng Pucuk Ubi Wak Idah. AMAL: Jurnal Ekonomi Syariah, 07(01), 19–28.
Rahayu, S. T., Mansyur, & Ismail, I. (2024). Pengaruh kinerja karyawan terhadap suksesnya suatu perusahaan. JURNAL MEDIA AKADEMIK (JMA), 2(12).
Riananda, R. M., & Fahrullah, A. (2021). Penerapan Etika Bisnis Islam Untuk Meningkatkan Kualitas Kinerja Karyawan Perusahaan Pada Cv Abdi Makmur Surabaya. Jurnal Ekonomika dan Bisnis Islam, 4, 109–122.
Rizky, C., Hajar, I., Fahri, M., & Syahri, R. F. (2024). Mengoptimalkan Potensi: Pendekatan Teoritis Dan Praktis Dalam Manajemen Sumber Daya Manusia Dan Karyawan. SAMMAJIVA: Jurnal Penelitian Bisnis dan Manajemen, 2(2).
Rizqiyah, A. F., & Yuliani. (2022). IMPLEMENTASI ETIKA BISNIS ISLAM DALAM MENINGKATKAN KINERJA KARYAWAN DI BMT UGT SIDOGIRI CABANG JOMBANG. 4(1), 38–53.
Salehuddin. (2025). Penerapan Etika Bisnis Islam Dalam Lingkungan Organisasi Bisnis Pada Era Globalisasi. Jurnal Ekonomi Akuntansi dan Organisasi, 03(02), 168–174.
Yarham, M. (2025). Penerapan Etika Bisnis Islam terhadap Jual Beli di Pasar Paraman Ampalu Pasaman Barat. Jurnal Ekonomi Bisnis, Manajemen dan Akuntansi (JEBMAK), 4(3).
Yuwono, C., Kuswianto, D., & Ariyanti, O. (2025). Implementasi Etika Bisnis Islam Untuk Memperkuat Kinerja Dan Keberlanjutan Umkm Banjanegara. Jurnal Ekonomi dan Bisnis Islam, 04(02), 161–175.
Downloads
Published
How to Cite
Issue
Section
License
Copyright (c) 2025 Journal of Education and Learning Sciences
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-ShareAlike 4.0 International License.
